viernes, 26 de junio de 2020

TÉCNICAS PARA RECOGER INFORMACIÓN

TÉCNICAS PARA RECOGER INFORMACIÓN


La recolección de datos se refiere al uso de una gran diversidad de técnicas y herramientas que pueden ser utilizadas por el analista para desarrollar los sistemas de información, los cuales pueden ser la entrevistas, la encuesta, el cuestionario, la observación, el diagrama de flujo y el diccionario de datos. Todos estos instrumentos se aplicarán en un momento en particular, con la finalidad de buscar información que será útil a una investigación en común. En la presente investigación trata con detalle los pasos que se debe seguir en el proceso de recolección de datos, con las técnicas ya antes nombradas. Las 5 principales técnicas de recolección de datos son:
Investigación de Mercados | QuestionPro
1. Entrevistas
2. La encuesta 
3. La observación 
4. Diccionario de datos 
5. Diagrama de flujo 

LA ENTREVISTA

es una conversación dirigida, con un propósito especifico y que usa un formato de preguntas y respuestas. Se establece así un diálogo, pero un diálogo peculiar, asimétrico, donde una de las partes busca recoger informaciones y la otra se nos presenta como fuente de estas informaciones. Una entrevista es un dialogo en el que la persona (entrevistador), generalmente un periodista hace una serie de preguntas a otra persona (entrevistado), con el fin de conocer mejor sus ideas, sus sentimientos su forma de actuar. 

LA OBSERVACIÓN 

La observación es otra técnica útil para el analista en su proceso de investigación, consiste en observar a las personas cuando efectúan su trabajo. La observación es una técnica de observación de hechos durante la cual el analista participa activamente actúa como espectador de las actividades llevadas a cabo por una persona para conocer mejor su sistema. El propósito de la observación es múltiple, permite al analista determinar que se está haciendo, como se está haciendo, quien lo hace, cuando se lleva a cabo, cuánto tiempo toma, donde se hace y porque se hace. 

LA ENCUESTA. 

Una encuesta es un conjunto de preguntas normalizadas dirigidas a una muestra representativa de la población o instituciones, con el fin de conocer estados de opinión o hechos específicos. La intención de la encuesta no es describir los individuos particulares quienes, por azar, son parte de la muestra sino obtener un perfil compuesto de la población. Una "encuesta" recoge información de una "muestra." Una "muestra" es usualmente sólo una porción de la población bajo estudio. 


DICCIONARIO DE DATOS

Los diccionarios de datos son el segundo componente del análisis del flujo de datos. En sí mismos los diagramas de flujo de datos no describen por completo el objeto de la investigación. El diccionario de datos proporciona información adicional sobre el sistema. Un diccionario de datos es una lista de todos los elementos incluido en el conjunto de los diagramas de flujo de datos que describen un sistema. Los elementos principales en un sistema, estudiados en las secciones anteriores, son el flujo de datos, el almacenamiento de datos y los procesos. El diccionario de datos almacena detalles y descripciones de estos elementos. Si los analistas desean conocer cuántos caracteres hay en un dato, con qué otros nombres se le conocen en el sistema, o en donde se utilizan dentro del sistema deben ser capaces de encontrar la respuesta en un diccionario de datos desarrollado apropiadamente. El diccionario de dato se desarrolla durante el análisis de flujo de datos y ayuda el analista involucrado en la determinación de los requerimientos de sistemas. 

DIAGRAMA DE FLUJO 

Es una representación pictórica de los pasos en proceso. Útil para determinar cómo funciona realmente el proceso para producir un resultado. Los diagramas de flujo se pueden aplicar a cualquier aspecto del proceso desde el flujo de materiales hasta los pasos para hacer la venta u ofrecer un producto.


Video de Referencia para el lector:




links de ayuda:

https://bloquemetodologicodelainvestigacionudo2010.wordpress.com/tecnicas-e-instrumentos-de-recoleccion-de-datos/

https://www.youtube.com/watch?v=3j3QGDA4NaE

https://www.revistaseguridadminera.com/gestion-seguridad/recopilar-informacion-y-evidencias-en-la-investigacion-de-accidentes-de-trabajo/

https://www.youtube.com/watch?v=_--m0aBE33c

                                                          

 

                                                          GRACIAS !!!

viernes, 19 de junio de 2020

TABLAS DE CONTENIDO


TABLAS DE CONTENIDO
            
Una tabla de contenido es un reflejo de la estructura de un documento y contiene los títulos de los temas y subtemas que forman el documento. Una tabla de contenidos puede contener o no el número de página y puede establecerse un enlace directo a los puntos contenidos en la tabla. La tabla de contenido suele figurar al principio de un libro y es lo primero que miramos cuando queremos saber de qué temas trata el documento.

Pasos para crear una tabla de contenido

- Marcar temas y subtemas que formarán la tabla
- Numerar los temas y subtemas (si no aparecen numerados)
- Crear la tabla de contenido
- Modificar la tabla de contenido (actualizar, eliminar)

Insertar una tabla de contenido - Soporte de Office


Marcar los temas y subtemas que formarán la tabla

Insertar una tabla de contenido - Soporte de OfficeCada título en el documento tiene un nivel de importancia diferente. Este orden de importancia se muestra principalmente en la numeración que se le da a cada uno. Por ejemplo, los títulos principales generalmente se numeran con números arábigos simples (1, 2, 3, 4, ...), los subtítulos de estos o títulos de segundo nivel se numeran con números compuestos de dos dígitos separados por punto (1.1, 2.3, 4.5, 8.8) y los subtítulos de éstos últimos o títulos de tercer nivel se numeran con números compuestos de tres dígitos separados por punto (1.1.1, 2.3.6, 4.5.4, 8.8.10) y así sucesivamente.
Normalmente, las tablas de contenido utilizan como máximo tres niveles de títulos.
Cada título debe marcarse de acuerdo a su nivel de importancia utilizando los estilos que presenta Word, así:
- A los títulos principales se les aplica el estilo Título 1
- A los títulos de segundo nivel se les aplica el estilo Título 2
- A los títulos de tercer nivel se les aplica el estilo Título 3

Crear la tabla de contenido
- Haga clic en el lugar donde desea agregar la tabla de contenido (según normas icontec va en la parte inicial del documento) 
- En el menú Referencias y en el grupo tabla de contenido haga clic en Tabla de contenido
- Seleccione el diseño que más le agrade
- Seleccione las demás opciones que desee
- Haga clic en aceptar

Modificar la tabla de contenido (actualizar, eliminar)

Eliminar un tema o subtema de la tabla
OFFICE 2016 WORD - TABLA DE CONTENIDOPara sacar un tema o subtema de la tabla de contenido basta con seleccionar el texto y cambiar el estilo a normal.

Actualizar la tabla de contenido
Si crea nuevos temas o subtemas o elimina algunos de los ya existentes, la tabla de contenido no se actualiza
automáticamente, sino que deberá ubicarse en ella, hacer clic derecho y elegir la opción actualizar.

Insertar tabla de contenido

Hacer e incluso organizar una tabla de contenido, puede ser una tarea tediosa si se realiza
de forma manual.
Word, te ofrece distintas plantillas de tablas de contenido que se adaptan al tipo de
documento que te encuentras manejando y según el estilo que tu documento requiera,
para trabajar con facilidad.

Paso 1: Ubícate en la pestaña Referencias y haz clic en la función Tabla de contenido. Un
menú con las opciones de inserción y ajustes de tablas de contenido, se desplegará.

Paso 2: Word te ofrece tres plantillas básicas para hacer tu tabla de contenido. Haz clic en la que prefieras.
También puedes encontrar más plantillas, haciendo clic en la opción Más tablas de
contenido de Office.

Paso 3: Ingresa los datos de tu tabla de contenido.
Ten en cuenta que la plantilla posee un número base de niveles que puedes aumentar cuantas

veces quieras, a través de la opción Agregar texto. Allí puedes escoger el tipo de nivel que
necesitas e insertarlo en tu tabla de contenido.

Eliminar una tabla de contenido

Paso 1: Haz clic sobre la tabla de contenido para seleccionarla y dirígete a la
pestaña Referencias.

Paso 2: Haz clic en la función Tabla de contenido y ubícate en la parte final del menú.

Paso 3: Haz clic en la opción Quitar tabla de contenido. Ahora tu tabla de contenido habrá sido removida de tus dócumentos.


link: